9割以上の就活生が、保護者を対象とした会社説明会などのコンテンツの実施を希望せず。〜就活における保護者との関わり方（オヤオリ/オヤカク）に関する調査を発表〜 2024年12月19日 10時00分 株式会社i-plug
約3社に1社が厚生労働省の公表によって、就活におけるセクハラ防止対策やルール作りを検討・開始〜採用活動におけるセクハラ防止対策に関する調査を発表〜 2024年12月12日 12時30分 株式会社i-plug
9割以上の就活生が、夏期インターンシップに参加した企業の「本選考に進もうと思った」と回答。〜26卒学生を対象としたインターンシップに関する調査結果を発表〜 2024年9月25日 11時30分 株式会社i-plug
「夏期はスーツ以外が良い」と回答した就活生は6割超。一方「スーツ」を指定する企業のうち、約8割が夏期も「スーツ」を指定〜25卒学生と企業を対象とした夏期の就職活動の服装に関する調査を発表〜 2024年6月6日 10時00分 株式会社i-plug
98.3%の就活生が夏期インターンシップに参加希望。約4割の企業が夏期インターンシップの評価を本選考に活用すると回答〜26卒学生の夏期インターンシップに関する調査を発表〜 2024年5月29日 10時00分 株式会社i-plug
9割以上の就活生が、保護者を対象とした会社説明会などのコンテンツの実施を希望せず。〜就活における保護者との関わり方（オヤオリ/オヤカク）に関する調査を発表〜 2024年12月19日 10時00分 株式会社i-plug
約3社に1社が厚生労働省の公表によって、就活におけるセクハラ防止対策やルール作りを検討・開始〜採用活動におけるセクハラ防止対策に関する調査を発表〜 2024年12月12日 12時30分 株式会社i-plug
9割以上の就活生が、夏期インターンシップに参加した企業の「本選考に進もうと思った」と回答。〜26卒学生を対象としたインターンシップに関する調査結果を発表〜 2024年9月25日 11時30分 株式会社i-plug
「夏期はスーツ以外が良い」と回答した就活生は6割超。一方「スーツ」を指定する企業のうち、約8割が夏期も「スーツ」を指定〜25卒学生と企業を対象とした夏期の就職活動の服装に関する調査を発表〜 2024年6月6日 10時00分 株式会社i-plug
98.3%の就活生が夏期インターンシップに参加希望。約4割の企業が夏期インターンシップの評価を本選考に活用すると回答〜26卒学生の夏期インターンシップに関する調査を発表〜 2024年5月29日 10時00分 株式会社i-plug
