アイエスエフネットグループ「新年のご挨拶」

ITインフラのソリューション構築を中心に、クラウドソリューションや、ネットワークシステムの構築・保守・運用におけるサービスを提供するIT事業や障がい者の方の就労準備サービスなどの障がい者支援事業を展開しているアイエスエフネットグループ（本社：東京都港区、代表：渡邉幸義）は、2025年の年頭に際して、以下謹んで新年のご挨拶を申し上げます。

謹んで新年のお慶びを申し上げます。

旧年中は、皆さまより格別なるご支援とご厚誼を賜り、心より御礼申し上げます。

2024年は、持続的なインフレ圧力が経済活動全般に影響を及ぼし、エネルギー価格の高止まりや為替の変動が企業の収益構造に多大な影響を与えた年となりました。また、AIや生成AIなどデジタル技術の進化が各業界での競争環境を急激に変化させる一方、サプライチェーンの見直しや地域経済の再構築も進むなど、社会は大きな変化の渦中にありました。未だに先行きの不透明感がまだまだ拭えない状況ではございますが、本年もご満足いただけるサービスの提供ができるよう取り組んでまいります。

アイエスエフネットでは新たな挑戦として、ITインフラエンジニアと企業の求人ニーズを結びつける転職サービス「アイリンクエージェント」の提供を開始しました。アイエスエフネットは、20年以上にわたりITインフラに特化した会社として実績と信頼を築いてきました。この経験を活かし、ITインフラエンジニアと企業それぞれの価値観に寄り添いながら、転職と雇用のサポートを行ってまいります。

また、グローバル展開にも注力しており、新たに日系企業の海外拠点におけるIT業務を日本から遠隔で支援するサービス「ISF NET　逆オフショアソリューション」の提供を開始しました。この取り組みを通じて、国境を越えたIT支援を実現し、グローバル市場におけるさらなる成長を目指しています。2024年は、会社としても変革と挑戦の多い一年となりました。

2025年は現状続くインフレ圧力に対応するため、従業員の待遇向上に注力していきたいと考えています。従業員の待遇向上の実現に向けて、エンジニアのスキルアップ・キャリアアップの仕組みづくり、社内制度の拡充に取り組み、従業員の待遇向上だけでなく、エンジニアの品質向上にも努めてまいります。

アイエスエフネットグループでは、今期も理念・哲学のもと、社員一丸となって取り組みを続けてまいります。

昨年のご愛顧にあらためて感謝いたしますとともに、今後ともご指導、ご鞭撻のほど、心よりお願い申し上げます。

アイエスエフネットグループ 代表

株式会社アイエスエフネット 代表取締役

渡邉 幸義

◆アイエスエフネットグループ概要

アイエスエフネットグループは、グループ社員約2,500名が一体となり、「IT」と「障がい者支援事業」を柱に、国内および海外のITインフラなど多くのお客さまのビジネスを支えるITサービスを提供しています。また、多様な方々がお互いを尊重し認め合い、それぞれを受け入れながらともに成長していくため、ダイバーシティ（多様性を認め）とインクルージョン（個々を活かす）を掛け合わせた「ダイバーイン雇用」にも取り組み雇用創出に尽力しています。

アイエスエフネットグループHP：https://www.isfnet.co.jp/

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